Human 3D technologies

Formation

Nemera formation magasiniers

Formation-action des magasiniers à la prévention des TMS. Apports théoriques sur les risques liés aux manutentions, auto-analyse (par les participants) de leurs situations de travail sur le terrain.…

CCI Production

Besoin :

Montée en compétence sur la prévention des risques liés au manque d’ergonomie et sur l’amélioration des conditions de travail

Résultat :

Formation interne sur l’Analyse ergonomique des situations …

GRDF

Formation à l’ergonomie des situations de travail pour les chargés d’affaire de Rouen, Evreux, Caen.

MSD Formation relais ergo

Besoin/demande :

Montée en compétences de ressources internes pour détecter les situations à risques ergonomiques sur le terrain

Résultats :

Formation de 8 « relais ergo » dont des membres …

CESI

CESI formation

Interventions sur le module « ergonomie » et le module « prévention des RPS » pour les formations des alternants et des élèves ingénieurs suivantes :

  • Mastère Spécialisé

Cegos

Besoin/Demande :

Formations inter et intra entreprises sur les thèmes suivants :

  • Analyse de la valeur et conception à coûts objectif
  • Formation gestes et postures
  • Chef de projet développement produit

Martin Brower

Audit social pour le compte de Mc Donalds

Formation des managers (France et UK) sur le management des risques professionnels.…

ARAPL

Formation de sensibilisation aux gestes et postures en milieu tertiaire.

Accompagnement personnalisé de chaque salarié sur l’aménagement de son poste de travail.…

Fresenius Kabi formation

Formation-action à l’analyse des situations de travail. 7 stagiaires (CHSCT, responsable HSE, RH, responsable projet, maintenance) sur un financement OPCA DEFI.

Études de cas sur trois situations concrètes identifiées par …

Neuhauser Soufflet

Formation-action à l’analyse des situations de travail pour 8 personnes (20h).

Études de cas sur des situations concrètes identifiées par l’entreprise comme étant potentiellement à risque.

Réalisation par les stagiaires